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销售经理

  岗位职责:1.协助总经理制定销售目标; 2.结合年度销售计划,实现销售部门的目标与工作计划; 3.主持销售部日常工作,对销售中的项目,根据不同的客户群体,制定适宜的销售方案,协助销售人员达成销售目标。 4.按照公司销售业绩的日(周、月)报工作要求,及时组织收取销售应收款项,确保帐款的安全、及时到位,做好风险控制,杜绝呆账、死账。5.有计划地培训营销人员,以提高其工作能力与素质。 6.负责销售部团队建设和营造积极活跃的工作氛围,确保公司稳定发展。任职要求:1.对生活对工作有积极主动乐观的态度,忠诚开朗。2.2~3年以上相关行业销售管理工作经验,熟悉相关行业运作体系优先;3.有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4.专科及以上学历;5.有建立和管理销售队伍、规范销售流程的经验;6.具有优秀的团队组织协作和良好沟通能力;7.有具有积极开拓精神及较强的事业心,吃苦耐劳。8.有驾驶经验者优先

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